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(서울시) 서울특별시 공공디자인 진흥위원회 위원 추천 안내 사무국 2019-03-28
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응모원서 및 자기소개서.hwp

서울특별시 공공디자인 진흥 조례의 제정(’19. 3. 28. 예정)에 따라 사회기반시설 및 공공시설물 등의 공공공간, 사회해결디자인, 범죄예방디자인, 유니버설 디자인 분야에 대한 심의 및 자문을 위하여서울특별시 공공디자인진흥위원회의 위원을 모집하오니 희망하시는 회원은 42()까지 학회 메일(udik2@udik.or.kr)로 신청하시기 바랍니다.
* 당해연도(2019)까지 연회비 완납된 우리 학회 정회원에 한해 추천함 

 

1. 모집개요
. 모집분야 및 인원

합계

산업

시각

색채

유니

버설

건축

경관

조경

서비스

디자인

복지

범죄학

사회학

정책학

구조

교통

27

3

2

1

2

3

3

2

3

1

1

1

1

2

2

모집분야 및 분야별 모집위원의 수는 일부 변경될 수 있음. 

2. 주요 업무 내용 : 다음 사항에 대한 심의 및 자문
. 공공디자인 진흥 관련 정책 및 제도 개선에 관한 사항
. 진흥계획의 가이드라인의 수립·변경에 관한 사항
. 공공디자인 심의대상 시설물 및 디자인 사업에 관한 사항
. 우수공공디자인 인증에 관한 사항
. 공공디자인 정책 관련 과제 연구(연구분과위원회) 및 디자인모니터링(모니터링분과위원회) 참여  

3. 회의개최
. 공공디자인진흥위원회 : 2(매월 둘째 주, 넷째 주 목요일 정기 개최)
. 연구분과위원회 : 수시 개최(4회 예정)
. 모니터링분과위원회 : 상반기(7), 하반기 (12) 

4. 임기 : 위촉일로부터 2
최초 임기 만료 후 1회에 한하여 연임 가능(위원 선정위원회에서 결정) 

5. 응모자격요건
. 지방공무원법31조의 결격사유에 해당하지 아니하는 자로서 다음자격요건 중 어느 하나 이상의 요건을 갖춘 경우 응모할 수 있음
- 고등교육법에 의한 대학에서 모집분야와 관련 조교수 이상의 직에 3년이상 경력이 있는 자
- 모집 관련분야
· 박사학위 소지자로서 3년 이상 경력이 있는 자
· 기술사 소지자로서 3년 이상 경력이 있는 자
· 석사학위 소지자로서 6년 이상 경력이 있는 자
· 학사 또는 기사자격 소지자로서 10년 이상 경력이 있는 자
· 그 분야에서 15년 이상 경력이 있는 자
· 회사, 사무소, 연구소 등 관련 기관을 대표하는 자
· 국가 및 다른 지방자치단체, 정부투자기관·출연기관·지방공기업 기술직렬5(상당) 이상 직원 또는 동등 이상 경력자
서울특별시 타 위원회 위원으로 3개 이상 중복된 경우 위원 선정에서 제외될 수 있음.
. 매월 둘째 주, 넷째 주 위원회 참석이 가능한 자.
. 기존 도시디자인위원회 해촉자 중 신규 위촉일(’19. 4. 25.)기준 해촉일로부터 1년이 경과한 자.(해당자에 한함) 

6. 제출서류
. 응모원서, 자기소개서(A4용지 2매 이내) 1
응모원서 및 자기소개서는 작성요령 참고하여 작성
. 위원으로 선정된 경우에는 다음의 서류를 제출하여야 함
- 재직증명서 또는 경력증명서 1
- 자격 또는 학위, 기타 실적 증빙자료 각 1
각종 증명서는 원본 제출이 원칙이며, 부득이 사본 제출 시에는 원본 대조필 날인 

7. 기타 참고사항
. 위원 선정은 응모자 중에서 심사위원회의 심사를 통해 선정 위촉되며, 그 결과는 개별 통보할 예정입니다.(적임자가 없을 경우 선정하지 않을 수 있음.)
. 제출된 서류는 반환하지 않으며, 기재된 내용이 사실과 다른 경우 위촉을 취소할 수 있습니다.
. 기타 자세한 내용은 서울시 문화본부 디자인정책과(신문정 02-2133-2192 /shin_mj@seoul.go.kr)로 문의하여 주시기 바랍니다.

 

- 다운로드 : 응모원서 및 자기소개서

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